3月22日，无锡市召开市民族宗教工作领导小组（扩大）会议，我公司作为江苏省民族团结进步示范单位代表参会。会上，公司党委副书记施红平接受市民族宗教工作领导小组为公司颁发的“江苏省民族团结进步示范单位”奖牌。 在上级组织的领导下，中电二公司紧紧围绕铸牢中华民族共同体意识这一主线，厚植民族团结沃土，担当央企责任。下一步，公司将继续深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想，切实把促进各民族交往交流交融作为铸牢中华民族共同体意识的重要途径，推动互嵌式民族团结进步工作与公司高质量发展同频共振。...

近日，苏州市民宗局副局长王义平一行，泰州市委统战部副部长、市民宗局局长张金华一行，先后赴中电二公司调研指导民族工作。无锡市委统战部副部长、市民宗局局长张文伟，民族处副处长王庆伟，高新区党工委委员、新吴区委常委、统战部部长李伟敏，新吴区委统战部副部长赵文斌，区民宗局、新安街道相关负责人，中电二公司党委副书记、纪委书记季春江陪同调研。 调研组通过观看公司民族团结进步工作视频，参观企业文化展厅和红石榴家园展厅，详细了解中电二公司的企业发展历程和民族团结进步工作成果，沉浸式体验民族团结进步阵地建设氛围。 近年来，公司民族团结进步工作成果突出，先后获评江苏省民族工作“红石榴家园”“江苏省民族团结进步示范单位”、江苏省“红石榴家园”精品单位。下阶段，公司将紧紧围绕习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想，纵深推进铸牢中华民族共同体意识各项举措，持续发挥“红石榴家园”阵地作用，满足各族员工多元化需求，有力有效有序开展民族团结工作，切实推动民族团结进步事业走深走实。...

在新春佳节来临之际，公司党委书记、董事长杨良生、工会主席惠文荣、党委办公室负责人刘培佩走访慰问公司退休老领导，为他们送去温暖关怀，并致以诚挚的节日问候和新春祝福。 在退休老领导家中，杨良生、惠文荣与他们拉家常、问寒暖，关切地询问他们的健康状况和生活情况，并送上了春联、新春福袋等慰问品。 交谈中，杨良生表示，公司如今已走过70年峥嵘岁月，七十多年的发展离不开一代代中电二公司人的艰苦奋斗、攻坚克难，对老领导们为公司发展打下的坚实基础和重要贡献表示衷心感谢和崇高敬意。老领导们退休生活祥和愉快，对公司领导每年都来拜访慰问表示感谢。 杨良生向王小平介绍了公司一年来的发展和取得的成果，希望老领导能够继续关心公司发展，并邀请他到无锡周边的在建项目参观，实地感受公司的快速发展。 惠文荣向王泽忠介绍了公司工会“幸福总承包工程”特色品牌以及取得的工作成果，并表示向其学习，将继续做实做优公司工会工作，持续为职工服务，做好职工群众的娘家人、贴心人。 陆焕生老同志今年已94岁高龄，杨良生和惠文荣十分关心陆老的身体健康状况和...

按照中国电子党组、桑达股份党委部署要求，1月16日，中电二公司党委召开党员领导干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会，桑达股份纪委书记杨仲联到会指导并点评，公司党委书记杨良生主持会议，公司领导班子成员参加会议。 公司党委对开好这次专题民主生活会高度重视。会前，领导班子成员通过集体研学与个人自学相结合的方式，深入学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神、关于主题教育的重要讲话精神和重要论述等，认真学习党章、新形势下党内政治生活若干准则等党内法规，深入开展谈心谈话，结合典型案例进行剖析，全面梳理检视问题，认真撰写对照检查材料，为开好民主生活会打下了良好基础。 会议通报了本次专题民主生活会筹备情况和2022年度党员领导干部民主生活会整改工作情况报告，杨良生代表公司党委报告了班子对照检查材料，并带头作个人对照检查，班子其他成员分别对其进行批评帮助。随后，班子成员紧密结合学习情况及工作实际，依次进行检视剖析，接受其他成员的批评帮...